キャリアアップ

教育理念

病院と看護部の理念に基づき、医療チームの一員として質の高い看護実践ができる人材を育成する

教育目標

  • エビデンスに基づいた責任ある行動がとれる看護師の育成
  • 患者の権利を尊重し、安全で効果的な看護実践ができる看護師の育成
  • 組織の一員として良い人間関係を保ち、チーム医療を実践できる看護師の育成
  • 専門職として看護の質の向上を目指し、自己啓発を図ることができる看護師の育成

クリニカルラダー

クリニカルラダー

eラーニングを利用した個別教育

特徴

  • 空いてる時間、自分のニーズや能力にあわせて受講可能
  • 繰り返し受講
  • 確認テストにて、理解を定着します。
基礎コース 基礎看護技術・知識の習得
中堅コース専門知識の習得
管理者コース 管理能力の習得
eラーニング

研究発表・学習発表

学会や研究会で、自ら発表する場を通じ、日常業務の見直しやレベルアップを図ります。グループ内でも毎年研究発表会が行われ、多くの議員が参加し、すべての部署が研究・発表を行っています。院外で発表した場合やグループの研究発表の優秀な発表には、表彰が行われます。

研究発表・学習発表

主な参加学会・研究会

  • 全国看護管理・教育地域ケアシステム学会
  • 全日本病院学会
  • 日本老年泌尿器科学会
  • 日本老年精神医学会
  • 日本早期認知症学会
  • 日本老年臨床心理学会
  • 日本透析医学会
  • 日本HDF研究会
  • 日本アクセス研究会
  • 透析アクセスセミナー
  • 中国腎不全研究会
  • 広島透析アクセス懇話会
  • 広島県病院学会
  • 備後排尿ケア研究会
  • 福山医学祭
  • 看護協会福山・府中支部看護研究発表会
  • 福山透析スタッフセミナー
  • 福山透析学術講演会

など

グループ内勉強会・外部勉強会・講習会

それぞれの希望や能力を重視し、各段階に応じたより高い専門性を目指して参加できるグループ内研修・外部研修、を多く計画しています。

グループ内勉強会・外部勉強会・講習会

主なグループ内研修

  • 医療安全勉強会
  • 院内感染勉強会
  • 医療放射線研修
  • 患者の権利・医療の倫理
  • ハラスメント研修
  • 虐待防止研修
  • 褥瘡対策勉強会
  • 泌尿器勉強会
  • 整形外科勉強会
  • オレンジサミット(認知症勉強会)
  • DST研修会
  • 薬勉強会
  • 診療報酬勉強会
  • 接遇勉強会
  • 個人情報保護研修
  • BLS(一次救命処置)研修

など

資格・認定の取得

それぞれが様々な資格や認定を取得し、専門性を深めています。新たに資格や認定を取得した人は、毎年表彰され、記念品が授与されます。資格や認定取得の際には、勤務調整などのサポート体制も整っています。

研究発表・学習発表
  午前 午後
月〜金 9:00〜13:00 14:00〜17:30
9:00〜13:00 14:00〜16:30

休診日:日曜・祝日 (時間外急患対応いたします)